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【深度解析】一級(jí)做AE,究竟是“免費(fèi)”還是“超值”?知乎er必看!
來(lái)源:證券時(shí)報(bào)網(wǎng)作者:劉虎2026-02-14 23:42:39
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“一級(jí)做AE,免費(fèi)嗎?”——你問(wèn)出了多少人心中的疑問(wèn)!

在廣告營(yíng)銷(xiāo)這個(gè)日新月異的行業(yè)里,“AE”(AccountExecutive,客戶(hù)經(jīng)理)無(wú)疑是一個(gè)繞不開(kāi)的??崗位。他們是連接客戶(hù)與創(chuàng)意、策略與執(zhí)行的關(guān)鍵橋梁,是品牌的“操盤(pán)手”,也是公司業(yè)績(jī)的“發(fā)動(dòng)機(jī)”。對(duì)于初入行的新人,或者希望轉(zhuǎn)型的人來(lái)說(shuō),“一級(jí)做AE”這個(gè)說(shuō)法,常常伴隨著一個(gè)揮之不去的疑問(wèn):“這到底是免費(fèi)的一級(jí)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),還是一個(gè)需要付出更多才能獲得的平臺(tái)?”今天,我們就來(lái)掰開(kāi)了、揉碎了,從知乎er們最關(guān)心的角度,好好聊聊這個(gè)話(huà)題。

Part1.1:那些年,我們追過(guò)的“一級(jí)”

“一級(jí)”這個(gè)詞,在很多語(yǔ)境下,都意味著基礎(chǔ)、入門(mén)、低門(mén)檻。當(dāng)我們說(shuō)“一級(jí)做AE”,很容易聯(lián)想到這是最基礎(chǔ)的AE工作,或許沒(méi)有什么高深的技能要求,也可能伴??隨著較低的薪資,甚至一些“先跟著做,以后再說(shuō)”的??承諾。這聽(tīng)起來(lái),是不是有點(diǎn)像“免費(fèi)”?

“免費(fèi)”的誘惑:低起點(diǎn),大平臺(tái)?不少初創(chuàng)公司或者小型代理機(jī)構(gòu),在招聘AE時(shí),可能會(huì)打出“提供一級(jí)AE崗位”、“免費(fèi)學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)”之類(lèi)的宣傳。他們的邏輯是,對(duì)于新人來(lái)說(shuō),能接觸到廣告全流程、能學(xué)習(xí)到客戶(hù)溝通技巧、能參與到項(xiàng)目執(zhí)行中,本身就是一種寶貴的財(cái)富。

相比于高昂的培訓(xùn)費(fèi)用,這種“在崗學(xué)習(xí)”確實(shí)顯得??“免費(fèi)”。而且,對(duì)于一些缺乏行業(yè)經(jīng)驗(yàn)的新人來(lái)說(shuō),能夠進(jìn)入一個(gè)還算不錯(cuò)的公司,接觸到??真實(shí)的項(xiàng)目,就已經(jīng)心滿(mǎn)意足了。

“免費(fèi)”的代價(jià):你的時(shí)間、精力和潛在機(jī)會(huì)成??本“免費(fèi)”往往是隱藏??成本最高的。當(dāng)你把“一級(jí)做AE”理解為“免費(fèi)的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)”時(shí),你可能忽略了:

時(shí)間成本:你在這個(gè)崗位上投入的時(shí)間,本可以用來(lái)學(xué)習(xí)更有價(jià)值的技能,或者尋找一個(gè)薪資更高、發(fā)展前景更好的崗位。精力成本:低薪資、高強(qiáng)度的基礎(chǔ)工作,可能會(huì)讓你身心俱疲,消耗掉你的熱情和創(chuàng)造力。機(jī)會(huì)成本:接受一份“免費(fèi)”的經(jīng)驗(yàn),可能意味著你錯(cuò)過(guò)了那些能讓你快速成長(zhǎng)、獲得高回報(bào)的機(jī)會(huì)。

你可能在一個(gè)“舒適區(qū)”里停留太久,與行業(yè)內(nèi)的頂尖人才拉開(kāi)了距離。

“免費(fèi)”的誤解:等級(jí)與價(jià)值的混淆事實(shí)上,很多時(shí)候,“一級(jí)AE”并非真的“免費(fèi)”。它可能只是一個(gè)內(nèi)部的定級(jí),代表著一個(gè)職業(yè)生涯的起點(diǎn)。而這個(gè)起點(diǎn),其背后所蘊(yùn)含的價(jià)值,遠(yuǎn)非“免費(fèi)”二字可以概括。一個(gè)優(yōu)秀的一級(jí)AE崗位,可以讓你:

接觸真實(shí)客戶(hù):學(xué)習(xí)如何理解客戶(hù)需求,如何建立信任,如何有效溝通。參與項(xiàng)目全流程:從Brief接收、策略討論、創(chuàng)意提案、執(zhí)行落地,到效果復(fù)盤(pán),全方位了解廣告的運(yùn)作模式。磨練基礎(chǔ)技能:報(bào)告撰寫(xiě)、資料搜集、會(huì)議組織、跨部門(mén)協(xié)調(diào)等,這些都是AE必備的基礎(chǔ)功。

積累行業(yè)人脈:與客戶(hù)、同事、合作伙伴建立聯(lián)系,為你未來(lái)的職業(yè)發(fā)展奠定基礎(chǔ)。

所以,與其說(shuō)“一級(jí)做AE是免費(fèi)的”,不如說(shuō),它是一個(gè)“投入”與“產(chǎn)出”的價(jià)值衡量問(wèn)題。關(guān)鍵在于,你選擇了什么樣的“一級(jí)AE”崗位,以及你如何在這個(gè)崗位上實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的最大??化。

知乎上的聲音:經(jīng)驗(yàn)與現(xiàn)實(shí)的碰撞翻開(kāi)知乎,你會(huì)看到無(wú)數(shù)關(guān)于“如何成為AE”、“AE的真實(shí)生活”的討論。很多過(guò)來(lái)人會(huì)分享自己的經(jīng)驗(yàn),其中不乏有人提到,剛?cè)胄袝r(shí)薪資不高,工作辛苦,但正是這段“一級(jí)”的磨練,讓他們打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。也有人抱怨,遇到了“打著AE名號(hào),做著助理甚至雜役”的工作,感覺(jué)被“免費(fèi)”剝削。

這些聲音,都從不同側(cè)面反映了“一級(jí)做AE”的復(fù)雜性。它不是簡(jiǎn)單的“免費(fèi)”或“收費(fèi)”,而是你如何在這段職業(yè)生涯初期,做出明智的選擇,并最大化你的學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)。

Part1.2:警惕“免費(fèi)”的糖衣炮彈,理性看待“一級(jí)”崗位

“免費(fèi)”這兩個(gè)字,聽(tīng)起來(lái)很美好,但往往伴??隨著陷阱。在職業(yè)選擇上,我們尤其需要擦亮眼睛。

“免費(fèi)”的背后,可能隱藏著“低價(jià)值”如果一個(gè)崗位,號(hào)稱(chēng)“免費(fèi)給你提供經(jīng)驗(yàn)”,但實(shí)際工作內(nèi)容卻非?,嵥椤⒅貜?fù),缺乏挑戰(zhàn)性,甚至讓你淪為“打雜小妹/小弟”,那么這個(gè)“免費(fèi)”就變得非常廉價(jià)。你獲得的所謂“經(jīng)驗(yàn)”,可能只是低效的勞動(dòng),而非有價(jià)值的技能積累。

“免費(fèi)”的承諾,可能無(wú)法兌現(xiàn)有些公司可能會(huì)承諾,“現(xiàn)在辛苦一點(diǎn),以后會(huì)給你機(jī)會(huì)”,但如果公司本身發(fā)展不??穩(wěn)定,或者管理混亂,這些承諾很可能就此泡湯。你耗費(fèi)了時(shí)間和精力,卻未能換來(lái)預(yù)期的回報(bào)。

真正的“價(jià)值”,在于成長(zhǎng)與回報(bào)的匹配一個(gè)好的“一級(jí)AE”崗位,應(yīng)該能夠讓你在付出勞動(dòng)的獲得與之匹配的成長(zhǎng)和回報(bào)??。這種回報(bào),不僅僅是薪資,更包括:

清晰的職業(yè)發(fā)展路徑:公司是否為你規(guī)劃了晉升通道?系統(tǒng)的培訓(xùn)與指導(dǎo):是否有經(jīng)驗(yàn)豐富的同事或?qū)煄??領(lǐng)你?有挑戰(zhàn)性的項(xiàng)目:是否有機(jī)會(huì)參與到有深度、有影響力的項(xiàng)目中?公平的薪酬體系:薪資是否與你的付出和能力相匹配?

如果你能從一個(gè)“一級(jí)AE”崗位中,獲得以上任何一項(xiàng)或多項(xiàng),那么這個(gè)崗位就不再是“免費(fèi)”的??,而是“超值”的。你是在用你的努力,為自己的未來(lái)“投資”。

知乎er的經(jīng)驗(yàn)分享:如何辨別“免費(fèi)陷阱”?在知乎上,許多有經(jīng)驗(yàn)的職場(chǎng)人會(huì)分享辨別“免費(fèi)陷阱”的方法:

考察公司背景:公司的規(guī)模、行業(yè)地位、過(guò)往案例、口碑如何?細(xì)致了解崗位職責(zé):JD(JobDescription)是否清晰?工作內(nèi)容是否具有挑戰(zhàn)性?面試中的提問(wèn):詢(xún)問(wèn)公司的培訓(xùn)機(jī)制、導(dǎo)師制度、晉升路徑、薪酬福利等。參考行業(yè)薪酬??:對(duì)比同地區(qū)、同行業(yè)、同級(jí)別AE的薪資水平。

相信你的直覺(jué):如果一份工作讓你感覺(jué)“好到不真實(shí)”,或者讓你感到不安,那么需要警惕。

“一級(jí)做AE”究竟是不是“免費(fèi)”,很大程度上取決于你如何看待它,以及你如何去選擇。如果你只是被動(dòng)地接受,那么它可能就是一次“免費(fèi)”的消耗。但如果你主動(dòng)學(xué)習(xí)、積極爭(zhēng)取、理性評(píng)估,那么它就是一個(gè)寶貴的??起點(diǎn),為你未來(lái)的職業(yè)生涯打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

Part2.1:撥開(kāi)迷霧:“一級(jí)AE”的真實(shí)價(jià)值與發(fā)展藍(lán)圖

當(dāng)??我們拋開(kāi)“免費(fèi)”的標(biāo)簽,更深入地審視“一級(jí)AE”這個(gè)崗位時(shí),會(huì)發(fā)現(xiàn)它的價(jià)值遠(yuǎn)超我們的想象。它不??是一個(gè)終點(diǎn),而是一個(gè)精心設(shè)計(jì)的起點(diǎn),是通往廣告營(yíng)銷(xiāo)領(lǐng)域更高層次的跳板。

“一級(jí)”的定義:能力而非廉價(jià)勞動(dòng)在成熟的廣告公司體系中,“一級(jí)AE”通常指的是入職不久,還在學(xué)習(xí)和積累基礎(chǔ)技能的員工。但這并不意味著他們的工作是廉價(jià)或可替代的。相反,這個(gè)階段的AE,承載著公司對(duì)未來(lái)人才的期望,他們是公司價(jià)值觀(guān)的傳承者,是未來(lái)業(yè)務(wù)骨干的潛力股。

基礎(chǔ)的磨礪,是未來(lái)高階的??基石:就像建筑的底層,看似簡(jiǎn)單,卻是支撐整個(gè)大廈穩(wěn)固的關(guān)鍵。一級(jí)AE需要學(xué)習(xí)的客戶(hù)溝通、項(xiàng)目管理、信息搜集、報(bào)告撰寫(xiě)等技能,雖然基礎(chǔ),但卻是未來(lái)處理復(fù)雜項(xiàng)目、應(yīng)對(duì)高端客戶(hù)的必備功底。沒(méi)有扎實(shí)的基礎(chǔ),高樓便難以企穩(wěn)。

“免費(fèi)”的投入,換取“超值”的成長(zhǎng):相較于外部培訓(xùn)動(dòng)輒數(shù)千上萬(wàn)的費(fèi)用,一個(gè)能讓你真實(shí)接觸項(xiàng)目、學(xué)習(xí)實(shí)操的“一級(jí)AE”崗位,其“投入產(chǎn)出比”是極高的??。你用時(shí)間、精力換取的是實(shí)實(shí)在在的行業(yè)經(jīng)驗(yàn)、人脈資源和解決問(wèn)題的能力,這些“軟實(shí)力”的價(jià)值,是金錢(qián)難以衡量的。

AE的職業(yè)成長(zhǎng)曲線(xiàn):從“一級(jí)”到??“大師”“一級(jí)AE”并非職業(yè)生涯的終點(diǎn),而是一個(gè)充滿(mǎn)無(wú)限可能的起點(diǎn)。一個(gè)清晰的AE職業(yè)發(fā)展路徑,通常是這樣的:

初級(jí)AE(JuniorAE)/一級(jí)AE:負(fù)責(zé)協(xié)助資深A(yù)E,處理基礎(chǔ)事務(wù),學(xué)習(xí)項(xiàng)目流程,了解客戶(hù)需求。AE(AccountExecutive):獨(dú)立負(fù)責(zé)中小型項(xiàng)目,與客戶(hù)進(jìn)行日常溝通,協(xié)調(diào)內(nèi)部資源,確保項(xiàng)目順利推進(jìn)。高級(jí)AE(SeniorAE)/AM(AccountManager):負(fù)責(zé)大型、復(fù)雜項(xiàng)目,具備獨(dú)立提案能力,能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì),為客戶(hù)提供策略性建議。

客戶(hù)總監(jiān)(AD-AccountDirector)/客戶(hù)群總監(jiān)(GAD-GroupAccountDirector):負(fù)責(zé)管理多個(gè)客戶(hù)或整個(gè)客戶(hù)群,制定客戶(hù)發(fā)展策略,領(lǐng)導(dǎo)整個(gè)客戶(hù)團(tuán)隊(duì),是公司的核心業(yè)務(wù)管理者。

在這個(gè)過(guò)程中,“一級(jí)AE”階段的學(xué)習(xí)和積累至關(guān)重要。它決定了你未來(lái)能走多遠(yuǎn),能爬多高。

知乎上的“實(shí)戰(zhàn)派”分享:如何最大化“一級(jí)AE”的價(jià)值?在知乎上,不乏一些“實(shí)戰(zhàn)派”的AE分享,他們是如何在“一級(jí)AE”崗位上“摳”出價(jià)值的:

積極主動(dòng),不怕“多做一點(diǎn)”:遇到不理解的流程,主動(dòng)詢(xún)問(wèn);看到需要協(xié)助的地方,主動(dòng)承擔(dān)。不要只做分內(nèi)事,多看、多聽(tīng)、多學(xué)。建立“成長(zhǎng)檔案”:記錄下自己參與的每一個(gè)項(xiàng)目,學(xué)到的每一個(gè)技能,遇到的??每一個(gè)問(wèn)題,以及如何解決的。定期回顧,你會(huì)發(fā)現(xiàn)自己進(jìn)步神速。

主動(dòng)求知,拓展認(rèn)知邊界:關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài),閱讀相關(guān)書(shū)籍,參加線(xiàn)上線(xiàn)下分享。將工作中的??實(shí)踐與理論知識(shí)相結(jié)合。構(gòu)建人脈網(wǎng)絡(luò):與同事、上級(jí)、客戶(hù)建立良好的??關(guān)系。這些人脈,將在你未來(lái)的職業(yè)生涯中扮演重要角色。擁抱反饋,持續(xù)改進(jìn):虛心接受來(lái)自同事和上級(jí)的反饋,將其視為改進(jìn)自己的機(jī)會(huì)。

將“一級(jí)AE”視為一次“免費(fèi)”的機(jī)會(huì),你可能會(huì)抱怨它的不足;但如果將其視為一次“價(jià)值投資”,你就能從中挖掘出無(wú)限的潛力。

Part2.2:告別“免費(fèi)”,擁抱“價(jià)值”——選擇最適合你的AE之路

“一級(jí)做AE是免費(fèi)一級(jí)嗎?”這個(gè)問(wèn)題,最終的答案,在于你自己的??選擇和努力。與其糾結(jié)于“免費(fèi)”還是“不免費(fèi)”,不如思考,如何讓你的AE之路,充滿(mǎn)價(jià)值。

理性評(píng)估,明辨“低價(jià)值”與“高價(jià)值”在面試和選擇“一級(jí)AE”崗位時(shí),你需要具備一雙“火眼金睛”。

考察公司規(guī)模與平臺(tái):大型、成熟的廣告公司,通常擁有更完善的培訓(xùn)體系、更規(guī)范的流程、更優(yōu)質(zhì)的客戶(hù)資源,能讓你站在更高的起點(diǎn)上。關(guān)注項(xiàng)目質(zhì)量與客戶(hù)類(lèi)型:參與到知名品牌、有挑戰(zhàn)性項(xiàng)目的AE,更容易積累有分量的經(jīng)驗(yàn)。評(píng)估團(tuán)隊(duì)文化與導(dǎo)師資源:一個(gè)積極向上、樂(lè)于分享的團(tuán)隊(duì),以及愿意指導(dǎo)你的導(dǎo)??師,是“一級(jí)AE”成長(zhǎng)的加速器。

細(xì)致了解薪酬與激勵(lì)機(jī)制:即使是“一級(jí)AE”,也應(yīng)該有合理的薪資和績(jī)效考核。

告別“被動(dòng)接受”,走向“主動(dòng)創(chuàng)造”真正的價(jià)值,從來(lái)不是“免費(fèi)”得來(lái)的,而是通過(guò)主動(dòng)創(chuàng)造、積極爭(zhēng)取獲得的。

提升自我價(jià)值,而非僅僅“打工”:將自己視為公司的“合伙人”,思考如何為公司創(chuàng)造更多價(jià)值,而非僅僅完成??任務(wù)。掌握核心技能,成為稀缺人才:除了基礎(chǔ)的AE技能,嘗試去學(xué)習(xí)數(shù)據(jù)分析、內(nèi)容營(yíng)銷(xiāo)、數(shù)字營(yíng)銷(xiāo)等前沿領(lǐng)域,讓自己在競(jìng)爭(zhēng)中脫穎而出。建立個(gè)人品牌,拓展影響力:在行業(yè)內(nèi)建立良好的??口碑和專(zhuān)業(yè)形象,讓你成為被主動(dòng)尋找的對(duì)象。

知乎上的“成功者”語(yǔ)錄:價(jià)值,是自己掙來(lái)的!在知乎上,你會(huì)聽(tīng)到很多關(guān)于“價(jià)值”的討論:

“沒(méi)有人會(huì)白??白給你機(jī)會(huì),你必須證明你值得。”“你遇到的每一個(gè)‘免費(fèi)’,都是對(duì)你價(jià)值判斷的一次考驗(yàn)?!薄芭c其糾結(jié)崗位是否‘免費(fèi)’,不如思考如何在這個(gè)崗位上‘值錢(qián)’?!薄皬V告行業(yè),從來(lái)不缺機(jī)會(huì),缺的是能抓住機(jī)會(huì)、創(chuàng)造價(jià)值的人?!?/p>

“一級(jí)做AE”的“免費(fèi)”與否,更多的是一種心態(tài)的轉(zhuǎn)換。當(dāng)你不再將目光局限于眼前的薪資和所謂的“免費(fèi)”待遇,而是著眼于長(zhǎng)遠(yuǎn)的職業(yè)發(fā)展和能力提升時(shí),你會(huì)發(fā)現(xiàn),每一個(gè)崗位,都蘊(yùn)含著無(wú)限的價(jià)值,等待你去挖掘。

最終的答案:不是“免費(fèi)”,而是“投資”所以,“一級(jí)做AE是免費(fèi)一級(jí)嗎?”知乎上的答案,或許會(huì)是:它不是免費(fèi)的,它是你為未來(lái)職業(yè)生涯的一項(xiàng)重要“投資”。而這場(chǎng)投資的收益,將取決于你的選擇、你的努力,以及你對(duì)價(jià)值的定義。

如果你能找到一個(gè)愿意為你提供學(xué)習(xí)平臺(tái)、指導(dǎo)幫助、有發(fā)展前景的“一級(jí)AE”崗位,那么請(qǐng)珍惜它,并用你百分百的努力去回報(bào)這份“投資”。因?yàn)?,你正在為自己的?mèng)想,鋪設(shè)一條通往成功的康莊大道。

責(zé)任編輯: 劉虎
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